5月16日，记者独家获悉，海亮旗下多家重要企业出现人事变动，冯海良卸任海亮矿产控股集团有限公司、海亮教育管理集团有限公司等负责人职务。

海亮集团人士回复记者称，主席(冯海良)确无退休计划。

工商资料显示，海亮教育管理集团有限公司近日出现法定代表人变更，陈军伟接替冯海良担任海亮教育管理集团法定代表人。海亮矿产控股集团有限公司方面，冯海良在4月底卸任法定代表人，邵国勇接任这一职务。

发行文件显示，冯海良，1960年10月出生，海亮集团有限公司的创始人。冯海良通过直接及间接方式共持有海亮集团84.98%的出资额，是公司的控股股东和实际控制人。

2017年，冯海良以220亿元财富排名胡润百富榜131位;2018年，冯海良财富增至320亿元，排名第82位。

作为铜业出身的国内知名民企，海亮的人事变革长期以来都备受外界关注。

今年2月，海亮启动“星青年”人才战略，未来两年，海亮将在全球范围内集聚和培养企业未来领袖和行业领军人物，招募人才超过5000人。海亮方面表示，集团将用500万年薪招聘5名青年管理天才，将由海亮集团董事局主席冯海良亲自担任职业导师，并作为其特别助理，通过五年以上全方位历练，培养成为海亮集团及核心领域的未来领袖。

此外，冯海良虽是公司创始人，但并不担任董事长职位，而是由曹建国负责。

据介绍，曹建国与海亮前任董事长冯亚丽(冯海良的姐姐)的交接是在不动声色中完成的，在媒体报道中完全咂摸不到一丝过渡的痕迹。在2016年初海亮集团官网上的一篇报道中，他首次以“海亮集团董事长兼总裁”身份作了工作报告。在此前16年的海亮职业生涯中，他的身份完成了由集团副总、总经理至海亮股份有限公司董事长的进阶。

据报道，2017年8月，海亮正式明确了未来的发展方向，曾经的六大产业板块被聚焦至教育事业、健康产业、有色材料智造三大领域。2016年初就任集团董事长兼总裁的曹建国，成为这一战略嬗变中的一个重要角色。

据介绍，2017年以来，海亮集团制定了“有所为有所不为”战略，聚焦教育、有色材料智造、健康三大主业，坚决退出非相关行业。

海亮聚焦主业的计划在下一年度显示出其前瞻性。

2018年，国内金融市场环境突变，5月，盾安集团债务危机突然爆发，其截至2017年9月末的总负债高达437.05亿元。很快，海亮集团被指卷入其中，与海亮集团涉及互保。其后，海亮集团对此明确否定。

记者获悉，2018年下半年，海亮集团制订了集团负债管理总体目标，2019年底集团资产负债率继续保持较大幅度下降，在2020年底将集团整体资产负债率水平控制在40%以内，其中有息负债率控制在25%以内，确保在该负债水平范围内稳健发展三大产业。

据海亮集团公布的2018年度业绩快报，本报告期期初总资产669.44亿元，报告期期末总资产550.99亿元，降幅17.69%;报告期期初总负债418.72亿元，期末总负债298.63亿元，降幅28.68%。

5月15日，记者获悉，海亮集团最新披露的2018年报显示，去年归属于母公司股东的净利润15.7亿元，相比2017年的18亿元下滑13.44%。

海亮集团方面对记者表示，主要是转让股权所形成的投资性收益大幅减少。

海亮集团表示， 2018年度，公司对各产业板块的发展战略做了适当调整，继续做强做大教育事业和有色材料智造产业，培育发展健康产业，严控上述领域以外的投资，逐步缩减环保、融资租赁等非核心业务。公司对于非三大板块的业务逐步退出，在合并报表层面会减少退出业务的该部分利润，但集团通过做大做强海亮教育、有色智造及健康产业，进一步提升海亮集团的品牌竞争力和盈利能力，集团未来的经营业绩将会稳健、持续地增长。

根据海亮集团旗下上市公司海亮股份年报，2018年公司实现归母利润9.1亿元，同比增长28.85%。

海亮集团对记者表示， 2018年度除了海亮股份业绩大幅增加外，其他产业营业利润都保持较好的提升，减少部分如前所述，主要是在2017年度转让地产和四川金顶股权导致当期取得较大的一次性股权处置投资收益所致。

记者梳理海亮集团年报发现，海亮集团去年利息费用高达11.9亿元，占到净利润相当大的比例，且下降幅度低于负债降低的幅度。

对此，海亮集团对记者解释称，利息费用的下降幅度低于负债规模的下降幅度，主要是两者的统计计算口径不同所致。

海亮方面表示，利息费用是一个会计年度的期间数据，而负债规模是一个时点数据，即以2017年末和2018年末的时点数据进行比较。

海亮集团称，负债规模的增加或减少有一个逐步累积的过程，因此利息费用的增减变化，会随着这个过程发生趋势相向的变化，截至2018年6月末，海亮集团总体有息负债规模仍保持在304亿元左右，主要是从2018年三、四季度开始陆续归还减少有息负债规模，故从年度利润表结构看，利息费用较去年同期有所下降，但降幅小于负债规模。